2010年9月7日，仁和集團(tuán)人力資源戰(zhàn)略研討會(huì)在集團(tuán)總部召開。會(huì)議圍繞集團(tuán)公司“三五”戰(zhàn)略規(guī)劃，緊扣“樹立人才唯先理念，引進(jìn)培養(yǎng)并舉，形成人才梯隊(duì)化”主題，對(duì)開拓人力資源管理思路，吸收行業(yè)先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)，為“三五”戰(zhàn)略規(guī)劃提供人力資源保障進(jìn)行了深入研討。

會(huì)議特邀北京阿蘭人力資源咨詢公司總經(jīng)理周蘭女士、《醫(yī)藥經(jīng)理人》雜志常務(wù)副社長(zhǎng)兼總編輯譚勇先生、南昌大學(xué)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院院長(zhǎng)尹繼東教授、江西財(cái)經(jīng)大學(xué)現(xiàn)代商務(wù)研究中心主任黃建軍教授、中國江西人力資源市場(chǎng)副主任王涵女士等專家參會(huì)指導(dǎo)。曹克副董事長(zhǎng)等集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)出席了會(huì)議。集團(tuán)人力資源系統(tǒng)相關(guān)人員及集團(tuán)總部各部門、子公司有關(guān)負(fù)責(zé)人參加了會(huì)議。

曹克副董事長(zhǎng)在會(huì)議結(jié)束時(shí)做了總結(jié)性發(fā)言。指出：隨著發(fā)展步伐的加快，企業(yè)對(duì)人才的需求將越來越大。集團(tuán)人力資源系統(tǒng)要深入貫徹落實(shí)井岡山會(huì)議精神，進(jìn)一步做好人才引進(jìn)、培養(yǎng)和激勵(lì)工作，博采眾長(zhǎng)，廣開渠道，加強(qiáng)與省內(nèi)外高等院校和政府服務(wù)部門的合作，開拓人力資源管理思路，吸收行業(yè)先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)，加快做好人才梯隊(duì)建設(shè)。確保人力資源管理能夠支撐集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃的順利展開，為全面實(shí)現(xiàn)集團(tuán)三五規(guī)劃的宏偉藍(lán)圖做出新的貢獻(xiàn)。